Article Sidebar

Download
PDF
Statistic
Read Counter : 59 Download : 45

Main Article Content

Abstract

Produktivitas kerja merupakan indikator kunci dalam menilai kinerja perusahaan, terutama di sektor industri teknik. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan transformasional, disiplin kerja, dan kerja sama tim terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Bintang Teknik Nyata. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif deskriptif dengan pendekatan survei. Sampel terdiri dari 110 responden yang diambil menggunakan teknik simple random sampling dari total populasi sebanyak 150 karyawan. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner dengan skala Likert dan dianalisis menggunakan SPSS, mencakup uji validitas, reliabilitas, asumsi klasik, dan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara simultan ketiga variabel independen berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja. Namun, secara parsial hanya kerja sama tim yang berpengaruh positif dan signifikan, sedangkan gaya kepemimpinan transformasional dan disiplin kerja tidak menunjukkan pengaruh signifikan. Temuan ini menegaskan pentingnya kolaborasi tim sebagai faktor dominan dalam meningkatkan produktivitas kerja di lingkungan organisasi.

Keywords

Gaya Kepemimpinan Transformasional Disiplin Kerja Kerja Sama Tim Produktivitas Kerja

Article Details

Creative Commons License

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.

Author Biography

Hasan Ubaidillah, Universitas Muhammadiyah Sidoarjo, Indonesia

Dosen, Program Studi Manajemen, Universitas Muhammadiyah Sidoarjo

How to Cite
Wardana, F. P., Andriani, D., & Ubaidillah, H. (2025). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Disiplin Kerja, Kerja Sama Tim Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Bintang Teknik Nyata. Paradoks : Jurnal Ilmu Ekonomi, 8(3), 753–763. https://doi.org/10.57178/paradoks.v8i3.1447
Download Citation
Endnote/Zotero/Mendeley (RIS)
BibTeX

References

  1. Alfiana, M. M., Rustandi, R., & Sanusi, I. (2024). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Baznas Kabupaten Sukabumi. Tadbir: Jurnal Manajemen Dakwah, 9(1), 55–76. Https://Doi.Org/10.15575/Tadbir.V9i1.29476
  2. Ariani, D., Saputri, I. P., & Suhendar, I. A. (2020). Pengaruh Disiplin Kerja, Iklim Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Produktivitas Kerja Guru. Jurnal Ilmu Manajemen Terapan, 1(3). Https://Doi.Org/10.31933/Jimt
  3. Eso Hernawan, & Elsya Mulandoro, F. (2021). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kedisiplinan Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Cv. Rahayu Electric (Vol. 1, Issue 1).
  4. Fransisca Vivi. (2022). Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Produksi Pt. Alfa Surya Mandiri. Emabi : Ekonomi Dan Manajemen Bisnis, 1(1). Https://Doi.Org/Https://Jurnal.Ubd.Ac.Id/Index.Php/Emabi
  5. Hernawan, Eso, & Mulandoro, F. E. (2021). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kedisiplinan Kerja, Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Cv. Rahayu Electric (Vol. 1, Issue 1).
  6. Indrawati, L., & Sembiring, E. E. (2020). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Pemerintah Daerah. Ekspansi: Jurnal Ekonomi, Keuangan, Perbankan Dan Akuntansi, 12(2), 169–177. Https://Doi.Org/10.35313/Ekspansi.V12i2.2010
  7. Irfan, A. A., & Mahargiono, M. (2023). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Bisnis (Jimbis), 2(1), 70–88. Https://Doi.Org/10.24034/Jimbis.V2i1.5794
  8. Maharani, D., Nurmala, R., & Sopyan Saori. (2024). Pengaruh Efikasi Diri Dan Kerjasama Tim Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan . Jurnal Bisnis & Akuntansi, 14(2), 151–161.
  9. Mamanua, G. I., Tewal, B., & Saerang, R. T. (2022). Analisis Pengaruh Mood, Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Kependudukan Dan Pencatatan Sipil Kabupaten Minahasa Analysis Of The Effect Of Mood, Motivation, And Work Discipline On Work Productivity Of Employees At The Population And Civil Registration Office Of Minahasa Regency. In 1728 Jurnal Emba (Vol. 10).
  10. Mindari, E. (2021). Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Perkebunan Kabupaten Musi Banyuasin. Jurnal Manajemen Kompeten , 4(2), 29–38. Https://Doi.Org/10.5187
  11. Mindari, E., Tinggi, S., & Rahmaniyah, I. E. (2021). Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Perkebunan Kabupaten Musi Banyuasin (Vol. 4, Issue 2).
  12. Muh. Bahtiar, & Kartin Aprianti. (2023). Pengaruh Teamwork Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Dinas Perindustrian Dan Perdagangan Kabupaten Bima. Jurnal Riset Ekonomi Dan Akuntansi, 1(4), 01–12. Https://Doi.Org/10.54066/Jrea-Itb.V1i4.629
  13. Nainggolan, A., & Sudjiman, P. E. (2022). Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan The Plaza Residences.
  14. Pratama, F. R., Hendriani, S., & Machsian. (2022). Pengaruh Beban Kerja Dan Teamwork Terhadap Kepuasan Kerja Dan Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt Pertamina Hulu Rokan Zona Xxx. Jurnal Ekonomi Dan Bisnis, 11(4), 474–486. Https://Doi.Org/Https://Doi.Org/10.34308/Eqien.V11i04.1292
  15. Putra, E. A., Zaki, H., & Setianingsih, R. (2023). Pengaruh Teamwork, Reward Dan Punishment Karyawan Terhadap Produktivitas Kerja (Teknisi Nissan) Pt. Wahana Wirawan Riau. Jurnal Ilmiah Mahasiswa Merdeka Emba, 2(1), 41–48.
  16. Setiawan, M. D., Bakri, M., & Ilyas. (2022). Pengaruh Disiplin Kerja Dan Fasilitas Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Kantor Dinas Pekerjaan Umum Dan Penataan Ruang Kota Banda Aceh. Jurnal Serambi Kontruktivis, 4(2). Https://Doi.Org/Https://Doi.Org/10.32672/Konstruktivis.V4i2
  17. Sihombing, Lin Nur Indrayani. (2022). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pt. Multi Guna Equipment. Journal Of Innovation Research And Knowledge, 1(10).
  18. Sinaga, S. (2020). Pengaruh Motivasi Dan Pengalaman Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada Pt. Trikarya Cemerlang Medan.