Main Article Content
Abstract
Keywords
Article Details

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
References
- Abdillah, M. R., Anita, R., & Anugerah, R. (2016). Dampak Iklim Organisasi Terhadap Stres Kerja dan Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen, 20(1), 121-141.
- Adriani, R. (2014). Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif dan Komitmen Organisasi terhadap Efektivitas Implementasi Rencana Stratejik pada Madrasah Aliyah di Kabupaten Suka Bumi, Jawa Barat. Skripsi. Dipublikasi. Universitas Pendidikan Indonesia.
- Agus, P., & Erick, S. W. (2017). Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kepuasan Dan Kinerja Karyawan Pt. Jasa Raharja (Persero) Cabang Bali. Jagaditha:Jurnal Ekonomi & Bisnis, 3(1), 12-26.
- Agus, E. (2005). Revolusi kecerdasan Abad 21. Bandung: Alfabeta.
- Amri, K. (2015). Pengaruh Perilaku Kepemimpinan dan Motivasi dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bank Sinarmas Tbk Cabang Banda Aceh. Jurnal Ekonomi Manjemen dan Bisnis, 3(1), 522-536.
- Amri, K. (2014). Pengaruh Kemampuan Kerja, Komunikasi, Kekompakan Tim Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kualitas Laporan Hasil Pemeriksaan Inspektorat Aceh. Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis, 2(2).
- Arya, E. M., & Nurdiana, F. D. (2018). Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Kecerdasan Spiritual Pada Kepuasan Kerja Yang Berdampak Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Madu Baru Bantul, Yogyakarta. Jurnal Kajian Bisnis, 26(1), 13–29.
- Ardiansyah, Y., & Harry, L. S. (2018). Pengaruh Kompetensi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai. Jurnal Inspirasi Bisnis dan Manajemen, 2(1), 91-100.
- Baharuddin, & Zakaria, R. (2018). Pengaruh Kecerdasan Spiritual Terhadap Peningkatan Kinerja Guru Di Sma Negeri 3 Takalar Kabupaten Takalar. Jurnal Idaarah, 2(1), 1-10.
- Fauziah, S. (2016). Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Kecerdasan Spiritual terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada Karyawan Lembaga ESQ Leadership Center Jakarta). Skripsi. Dipublikasi. Fakultas Ekonomi dan Bisnis. UIN Syarif Hidayatullah. Jakarta.
- Goleman, D. (1999). Kecerdasan Emosional. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
- Goleman, D. (2015). Emotional Lntelligence. Jakarta: Pt Gramedia Pustaka Utama.
- Goleman, D. (2005). Working With Emotional Intelligence. Terjemahan Alex Tri Kantjono W. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
- Goleman, D. (1997). Kecerdasan Emosional. Terj. T. Hermaya. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
- Goleman, D. (2009). Emotional Intelligent: Kecerdasan Emosional, Mengapa EI Lebih Penting dari IQ. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama.
- Hidayah, R. (2018). Pengaruh Kecerdasan terhadap Kinerja Karyawan melalui Organizational Citizenship Behavior pada PT. PLN (PERSERO) Area Bojonegoro. Jurnal Ilmu Manajemen, 7(1), 58-65.
- Juliati, A. (2012). Pengaruh motivasi dan Kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan bank Muamalah indonesa cabang Cirebon. Fakultas Syari’ah. IAIN Syekh Nurjati. Cirebon.
References
Abdillah, M. R., Anita, R., & Anugerah, R. (2016). Dampak Iklim Organisasi Terhadap Stres Kerja dan Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen, 20(1), 121-141.
Adriani, R. (2014). Pengaruh Kepemimpinan Partisipatif dan Komitmen Organisasi terhadap Efektivitas Implementasi Rencana Stratejik pada Madrasah Aliyah di Kabupaten Suka Bumi, Jawa Barat. Skripsi. Dipublikasi. Universitas Pendidikan Indonesia.
Agus, P., & Erick, S. W. (2017). Pengaruh Kecerdasan Emosional Terhadap Kepuasan Dan Kinerja Karyawan Pt. Jasa Raharja (Persero) Cabang Bali. Jagaditha:Jurnal Ekonomi & Bisnis, 3(1), 12-26.
Agus, E. (2005). Revolusi kecerdasan Abad 21. Bandung: Alfabeta.
Amri, K. (2015). Pengaruh Perilaku Kepemimpinan dan Motivasi dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan PT. Bank Sinarmas Tbk Cabang Banda Aceh. Jurnal Ekonomi Manjemen dan Bisnis, 3(1), 522-536.
Amri, K. (2014). Pengaruh Kemampuan Kerja, Komunikasi, Kekompakan Tim Kerja dan Kepemimpinan terhadap Kualitas Laporan Hasil Pemeriksaan Inspektorat Aceh. Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis, 2(2).
Arya, E. M., & Nurdiana, F. D. (2018). Pengaruh Kecerdasan Emosional Dan Kecerdasan Spiritual Pada Kepuasan Kerja Yang Berdampak Terhadap Kinerja Karyawan Pt. Madu Baru Bantul, Yogyakarta. Jurnal Kajian Bisnis, 26(1), 13–29.
Ardiansyah, Y., & Harry, L. S. (2018). Pengaruh Kompetensi dan Kecerdasan Emosional Terhadap Kinerja Pegawai. Jurnal Inspirasi Bisnis dan Manajemen, 2(1), 91-100.
Baharuddin, & Zakaria, R. (2018). Pengaruh Kecerdasan Spiritual Terhadap Peningkatan Kinerja Guru Di Sma Negeri 3 Takalar Kabupaten Takalar. Jurnal Idaarah, 2(1), 1-10.
Fauziah, S. (2016). Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Kecerdasan Spiritual terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada Karyawan Lembaga ESQ Leadership Center Jakarta). Skripsi. Dipublikasi. Fakultas Ekonomi dan Bisnis. UIN Syarif Hidayatullah. Jakarta.
Goleman, D. (1999). Kecerdasan Emosional. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
Goleman, D. (2015). Emotional Lntelligence. Jakarta: Pt Gramedia Pustaka Utama.
Goleman, D. (2005). Working With Emotional Intelligence. Terjemahan Alex Tri Kantjono W. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
Goleman, D. (1997). Kecerdasan Emosional. Terj. T. Hermaya. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
Goleman, D. (2009). Emotional Intelligent: Kecerdasan Emosional, Mengapa EI Lebih Penting dari IQ. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka Utama.
Hidayah, R. (2018). Pengaruh Kecerdasan terhadap Kinerja Karyawan melalui Organizational Citizenship Behavior pada PT. PLN (PERSERO) Area Bojonegoro. Jurnal Ilmu Manajemen, 7(1), 58-65.
Juliati, A. (2012). Pengaruh motivasi dan Kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan bank Muamalah indonesa cabang Cirebon. Fakultas Syari’ah. IAIN Syekh Nurjati. Cirebon.